修文县人力资源产业园区

• 【开阳县招商】开阳生态茶产业融合发展新格局加速形成

  贵州开阳县通过招商引资整合资源，正推动生态高效富硒茶产业园区向三产融合方向升级。目前园区已形成规模化种植基地，吸引多家龙头企业入驻，并同步推进茶文化展示、旅游休闲等配套项目建设，构建"茶产业+文旅+康养"的多元化发展体系。 一、产业规模持续扩大夯实基础 开阳县依托富硒土壤优势，累计建成标准化茶园近5万亩，成为黔中地区重要的茶叶生产基地。园区引入省级重点龙头企业引领发展，带动26家茶叶经营主体协同发展，形成种植、加工、销售一体化产业链，促进3000多户农民增收。 二、核心项目建设取得阶段性进展 产业园区重点工程有序推进，其中标准化生产厂房、茶产业培训中心及茶文化展示中心已完成总工程量30%。这些设施建成后将显著提升茶叶精深加工能力，同时为行业人才培训和文化推广提供平台支撑。 三、文旅配套激活产业新动能 围绕"茶旅融合"发展思路，开阳县正加快建设花海景观区、果蔬采摘体验区等休闲农业项目。同步推进的贡茶文化主题广场、河道生态走廊等工程，将传统文化元素与现代旅游需求相结合，打造特色农文旅综合体。 四、组织保障强化发展合力 当地成立专项指挥系统统筹园区建设，通过跨部门协作优化资源配置。这种机制既保障了基础设施项目的施工进度，又协调解决了企业生产经营中的实际问题，形成政府引导、市场主导的发展模式。 五、科技创新延伸产业链条 园区积极推广生态种植技术，建立从茶园到茶杯的质量追溯体系。部分企业已开发茶食品、茶保健品等衍生产品，结合在建的养老度假中心项目，探索"茶产业+健康养生"的新型业态。 开阳县通过系统规划茶产业空间布局，正在实现从单一农业生产向综合型产业生态的转型。这种发展模式不仅提升了富硒茶产品附加值，更通过产业链延伸有效带动了区域经济发展和农民就业增收。

  2025-07-19

• 【花溪区招商】贵安新区“企业秘书”一对一帮扶 优化营商环境助企发展

  贵安新区花溪大学城管委会为全面优化营商环境，2023年以来探索推出“企业秘书”服务机制，通过“一对一”精准帮扶破解企业发展难题，为招商引资和企业高质量发展注入新动能。该机制以贴心服务打通政策落地“最后一公里”，切实提升企业获得感与满意度。 （一）机制构建：以精准服务破解企业发展痛点 作为国家级新区，贵安新区始终将优化营商环境作为推动高质量发展的“生命线”工程。花溪大学城依托高校资源密集优势，已成为区域创新创业的重要策源地，但部分企业仍面临政策信息不对称、资源协调成本高等问题。为破解这一困境，管委会深入践行贵州省“贵人服务”品牌理念，创新设立“企业秘书”服务机制。机制明确每位“企业秘书”定向联系10家企业，建立“一企一档”服务台账，通过“每周走访+定期会商”模式，动态掌握企业在设立登记、生产经营、项目申报、要素保障等全流程需求。同时，构建“企业吹哨、秘书报到、部门联动”的快速响应机制，对企业反映的问题实行清单化管理、限时办结，确保服务精准高效。 （二）服务落地：全周期赋能企业成长 “企业秘书”机制聚焦企业发展全周期，提供“保姆式”“管家式”服务，让企业安心经营、专心发展。在政策服务方面，秘书团队系统梳理惠企政策清单，针对不同行业、不同规模企业开展“滴灌式”解读，协助企业精准匹配政策红利。在审批代办方面，对企业涉及的工商变更、资质申请等事项，实行“一对一”代办服务，减少企业跑腿次数。在资源对接方面，积极搭建校企合作、银企对接、产业链协同等平台，帮助企业解决人才招聘、融资贷款、市场拓展等实际困难。某科技型企业在发展初期面临办公场地紧张问题，“企业秘书”了解情况后，立即协调园区闲置空间资源，一周内为企业落实过渡办公场所，保障项目顺利推进。此外，针对企业反映集中的共性问题，管委会定期组织职能部门召开协调会，从制度层面推动问题解决，形成服务企业的长效机制。 （三）成效显现：营商环境持续优化 “企业秘书”服务机制的实施，有效提升了贵安新区花溪大学城营商环境的“软实力”。通过主动上门服务、靠前解决问题，企业办事流程进一步简化，时间成本显著降低。以往企业需要多部门协调的事项，现在通过“企业秘书”即可实现“一站式”对接，避免了“多头跑、反复问”的困扰。机制运行以来，管委会已帮助企业解决行政审批类问题10余件、基础配套类问题20余件、资源对接类问题10余件，涵盖科技型、服务型、文创类等多种企业类型。企业满意度调查显示，受访企业对“企业秘书”服务的好评率达95%以上，不少企业表示，这一机制让他们感受到了政府服务的温度与效率，增强了在当地扎根发展的信心。 （四）深化拓展：构建校地企协同发展新格局 为进一步释放高校创新资源与企业产业需求的融合潜力，贵安新区花溪大学城管委会计划在“企业秘书”机制基础上，延伸推出“高校秘书”服务机制。根据规划，管委会中层干部将每人对口联系一所驻区高校，聚焦高校在科研平台建设、成果转化、学生实习就业、基础设施改善等方面的需求，提供常态化、精准化服务。通过“高校秘书”搭建沟通桥梁，推动高校实验室、科研团队与企业技术需求精准对接，加速科技成果本地转化；同时，促进高校毕业生与企业岗位需求匹配，为企业输送专业人才，实现“引才”与“留才”有机结合。“企业秘书”与“高校秘书”双机制联动，将进一步打通“政产学研用”协同创新链条，推动形成校地企优势互补、资源共享、合作共赢的发展新格局，为贵安新区经济社会高质量发展提供更强支撑。

  2025-07-19

• 【贵阳招商】高新区大数据招才引智中心竣工 赋能人才服务新生态

  贵州省贵阳市高新区近期在招商引资与人才服务领域取得重要进展，大数据招才引智中心装修工程于5月中旬顺利通过竣工验收。作为高新区重点打造的服务平台，该项目通过硬件升级与数字化系统建设，为贵阳国际人才城提供全方位支撑，进一步强化区域人才集聚能力，助力省市经济高质量发展。 一、项目定位与建设背景 为落实贵州省“强省会”战略中对高层次人才引进的需求，高新区于2023年启动大数据招才引智中心建设。该项目选址贵阳国际人才城二楼，总改造面积逾2000平方米，集成智能招聘、数据交互、成果展示等功能模块。官方资料显示，该中心建成后将与省内12个人才数据库实现互联，形成覆盖西南地区的人才服务网络。 二、工程亮点与技术创新 施工方高科集团置业公司在建设中采用装配式装修工艺，将传统工期缩短30%。核心区域设置37个智能化招聘展位，配备4K超高清交互大屏，支持远程视频面试与实时数据可视化分析。门头改造融合了贵州民族纹样与LED动态显示技术，软件系统则搭载了自主开发的人才匹配算法，可同步处理超万条岗位需求信息。 三、多方协作与高效推进 在项目实施阶段，高新区管委会成立专项工作组，组织20余次跨部门协调会，解决消防验收、网络布线等关键问题。参建单位通过BIM技术实现施工全程模拟，提前3周完成强弱电系统调试。第三方检测报告显示，工程各项指标均优于国家公共建筑装饰装修标准。 四、服务功能与社会效益 正式运营后，该中心将承担三大职能：一是定期举办大数据、新能源等专场招聘；二是建立人才政策智能推送平台；三是开展产学研成果转化对接。据测算，年度可服务企业超800家，提供高端岗位信息1.2万个，间接带动贵阳高新区新增产值约15亿元。 目前，高新区已制定配套运营方案，计划在第三季度开展首场数字经济人才双选会。该项目的投用标志着贵阳在人才服务数字化领域迈入新阶段，为西部人才高地建设提供可复制的实践样本。

  2025-07-19

• 【修文县招商】修文久长永兴工业园新能源基地建设进入冲刺阶段

  贵州省贵阳市修文县久长镇永兴工业园新能源产业基地一期项目近期取得重要进展，作为当地重点招商引资项目，该项目由贵阳城发集团承建，恒大集团参与开发，旨在打造新能源汽车产业集群。目前一期场平工程已接近尾声，标志着基地建设进入关键阶段。 一、项目施工进度高效推进 尽管修文县久长镇近期气温较低，但施工现场仍保持高强度作业状态。一期工程分为两个阶段实施：第一阶段场平施工于2019年秋季完成，涉及900亩土地整理；第二阶段400亩场平工作预计在当月下旬竣工。施工方采用24小时轮班制，并通过每日进度会议协调解决技术难题，确保工程按计划推进。 二、创新管理模式保障质量 项目监理团队推行“小业主、大监理”管理模式，通过高频次现场巡查和标准化流程管控，实现施工全过程监督。公开资料显示，监理人员日均巡查里程超过20公里，重点核查土方压实度、边坡稳定性等关键指标，同时建立夜间巡检机制，确保隐蔽工程质量达标。 三、区位优势助力产业发展 基地选址修文县久长工业园区，交通网络发达：东接久扎路，西连同城大道，南北方向分别衔接永沙路和G354国道。规划显示，项目总用地面积2875亩，其中一期开发1445亩，未来将形成新能源汽车制造、核心零部件配套等完整产业链。 四、政企协作优化营商环境 贵阳市相关部门通过简化审批流程、配套基础设施等措施支持项目建设。公开信息表明，该项目建成后预计可带动周边区域就业，并为贵州省新能源产业升级提供重要载体。目前开发方正加快推进地质勘探等后续工作，为主体工程建设奠定基础。

  2025-07-19

• 【贵阳招商】天津德威金属考察炉碧园区推动电镀产业合作

  贵州省黔东南州炉碧经济开发区围绕招商引资工作取得新进展，天津德威金属表面处理有限公司技术中心负责人率队赴园区考察调研，重点对接电镀产业合作事宜。黔东南州工信局、投资促进局及炉碧开发区相关部门全程参与，双方就电镀工艺、市场需求及产业链协同等议题展开深入交流，为后续合作奠定基础。 一、考察背景与企业概况 天津德威金属表面处理有限公司是华北地区专业从事金属表面处理的企业，其核心业务涵盖汽车零部件的电镀加工，服务客户包括多家国际知名汽车品牌及零部件供应商。企业技术实力雄厚，在精密电镀、环保工艺等方面具有行业领先优势。此次考察旨在探索与西南地区产业资源的对接，而炉碧经济开发区作为贵州省重点发展的工业园区，拥有电子制造、新能源装备等产业集群，对高端电镀配套需求迫切。 二、实地调研与产业对接 考察团队先后走访炉碧园区内两家重点企业，重点了解电镀镀种、工艺标准及产能需求。在电子制造企业调研时，双方探讨了精密电镀在电子产品中的应用；在新能源机械企业考察中，则聚焦防腐镀层技术与成本优化。炉碧开发区招商部门现场介绍了园区电镀集中处理区规划，强调环保设施配套完善，可满足高标准生产要求。 三、合作方向与区域优势 座谈会上，黔东南州相关部门详细解读了当地产业政策，包括土地供应、物流补贴及人才引进等支持措施。炉碧开发区依托黔东南州交通枢纽地位，可辐射西南地区制造业市场，降低企业物流成本。天津德威金属技术负责人表示，西南地区汽车及电子产业快速发展，与公司市场拓展战略高度契合，后续将评估在炉碧园区设立区域服务中心的可行性。 四、产业链协同发展意义 此次考察推动跨区域产业协作迈出实质性步伐。炉碧开发区通过引入高端电镀企业，有望补全本地装备制造产业链关键环节，提升园区整体竞争力。行业分析指出，电镀作为基础工艺对汽车、电子等行业影响显著，专业化集中处理既可降低企业成本，也有助于环保监管。黔东南州将持续优化营商环境，促进项目落地转化。

  2025-07-19

• 【贵阳招商】贵阳高新区南园智谷项目加速建设 打造科技创新高地

  贵阳高新区南园智谷项目二期三标段会议中心工程近日启动关键施工节点，标志着这一省级重点招商引资项目进入实质性建设阶段。作为贵阳打造大数据科创核心区的重要载体，该项目通过优化施工组织与资源调配，全力保障工期目标，未来将助力区域产业升级与科技创新资源集聚。 一、项目背景与战略定位 南园智谷项目是贵阳高新区对接中关村科技资源的重要合作平台，定位为融合研发孵化、会议会展、商务配套于一体的综合性科技园区。二期工程总建筑面积约8.5万平方米，包含会议中心、酒店等核心功能区，建成后将承接国际级科技论坛、产业峰会等高端活动，进一步强化贵阳在大数据领域的全国影响力。 二、施工进展与技术攻坚 2017年初，项目团队克服冬季施工困难，在会议中心区域启动首批孔桩浇筑作业。施工方采用三班倒工作制，48小时内完成5根关键孔桩的混凝土浇筑，为后续主体施工奠定基础。针对喀斯特地貌地质条件，技术团队优化了桩基工艺，确保120根孔桩的施工质量符合高标准要求。 三、多方协同保障工期 贵阳高新区管委会统筹协调建设、设计、监理等多方力量，建立日调度机制解决施工中的管线迁移、材料运输等问题。高科集团作为建设单位，通过前置审批流程、预置建材储备等措施，将原定3个月的桩基工程周期压缩至2个月，为9月投用目标争取了宝贵时间。 四、区域发展带动效应 该项目的快速推进，将直接拉动周边商业、交通等配套升级。据测算，项目全面运营后年产值可达数十亿元，创造逾千个高端就业岗位，并与贵阳综保区、贵安新区形成联动效应，加速构建“产学研用”一体化的科技创新生态圈。 目前，贵阳高新区已围绕南园智谷布局了12个上下游产业链项目，未来将通过政策引导与资源整合，持续吸引头部科技企业入驻，巩固贵州在数字经济领域的竞争优势。

  2025-07-19

• 【贵阳招商】贵阳经开区以数字化赋能重大项目全周期管理

  贵阳经开区依托大数据技术优势，创新搭建全省首个重大项目数字化管理平台，通过精准拆解招商引资、落地开工、建设竣工、投产达产四大环节为112个流程节点，实现项目全生命周期线上化管理。该平台通过智能预警、责任追溯和资源整合，有效破解项目推进中的堵点难点，成为贵州省深化改革典型案例，推动区域固定资产投资显著增长。 一、构建全流程数字化管理体系 贵阳经开区将传统线下调度模式升级为线上动态管控机制，明确每个节点的任务清单、责任主体和完成时限。平台自动归集项目交地率、入库率等核心指标，实时生成进度报告，并通过绿、蓝、红三色标识区分项目状态。其中绿色代表正常推进，蓝色显示手续办理中，红色则预警存在问题，促使责任部门限时响应。通过“双轨包保”制度，每个项目由区级领导和指定部门全程跟踪，确保问题闭环处理。 二、创新“三办合一”督查机制 贵阳经开区整合重大办、督查办、绩效办职能，建立线上联合督查体系。平台自动抓取节点逾期、责任落实等数据，对滞后项目发起督办指令，并将处置结果纳入绩效考核。这种“流程可视化—问题清单化—整改责任化”的模式，使某智能装备产业园项目从签约到投产周期缩短40%，体现管理效能提升。 三、实现跨部门资源高效协同 针对以往权责不清、信息孤岛等问题，平台打通21个部门数据壁垒，集中共享规划、土地、环保等审批信息。某新能源材料项目通过线上并联审批，前期手续办理时间压缩60%。同时建立产业链招商数据库，动态匹配上下游企业需求，推动招商引资项目落地转化率提升35%。 四、形成可复制的改革经验 该平台运行后，贵阳经开区固定资产投资增速显著高于全省平均水平，其中工业投资占比突破70%。其经验已纳入贵州省优化营商环境典型做法，并在其他地区推广。通过持续迭代系统功能，新增产业链分析、能耗监测等模块，进一步强化了重大项目对经济高质量发展的支撑作用。

  2025-07-19

• 【贵阳招商】政企同心谋发展 贵安新区优化营商环境再升级

  贵安新区以打造一流营商环境为目标，通过政企面对面座谈、创新服务机制、完善政策配套等举措，持续推动招商引资工作提质增效。座谈会上，企业代表围绕生活配套、人才引进等提出建议，政企双方共商发展良策，彰显了贵安新区尊商重商的决心与行动力。 一、体制机制创新护航企业发展 贵安新区成立营商环境管理办公室，构建“服务民营企业直通车”机制，并推行“企业特派员”制度，从组织架构上强化企业服务效能。通过定期走访、问题清单化管理等方式，确保企业诉求直达决策层。例如，针对企业反映的审批流程问题，贵安新区行政审批局已压缩办理时限至法定时限的30%以下，部分事项实现“秒批秒办”。 二、政策精准落地激发市场活力 贵安新区围绕基础设施、产业扶持、人才引进等领域出台系列政策。在招商引资方面，明确重点发展大数据、高端装备制造等产业，对符合条件的企业给予用地、税收等支持。公开资料显示，贵安新区已累计引进重点项目超200个，其中世界500强企业占比近20%。政策兑现方面，通过“贵商易”平台实现线上申报，确保惠企政策“应享尽享”。 三、基础设施与公共服务双提升 企业代表在座谈会上普遍关注生活配套短板。对此，贵安新区加快教育、医疗、交通等设施建设，例如建成投用贵安医院、北师大贵安附校等重大项目，开通直达贵阳市区的公交专线。此外，规划建设人才公寓超5000套，并配套商业综合体，提升产城融合度。官方统计显示，贵安新区建成区面积较成立初期扩大近3倍，常住人口年均增长率达15%。 四、政企互动常态化凝聚发展共识 贵安新区将座谈会机制制度化，每季度组织不同行业企业参与交流。富士康、贝格大数据等企业提出的30余条建议均被纳入责任部门督办清单。例如，针对企业反映的高技能人才短缺问题，贵安新区人力资源局联合高校开设定制化培训课程，年内培养技术工人超2000名。这种“问题导向、闭环处理”模式获企业高度评价。

  2025-07-19

• 贵阳高新开发区精准招商与服务优化双轮驱动显效推动发展

  贵阳高新开发区精准招商与服务优化双轮驱动显效推动发展 贵阳高新区在面对复杂经济形势和突发挑战时，招商引资工作成效斐然，尤其在重点测评中名列榜首。通过聚焦产业导向、优化服务机制，该区成功吸引一批高质量项目，不仅助力当地经济稳定增长，更推动了整体高质量发展的坚实步伐，招商引资成果为区域注入新动能。 一、在贵阳高新区招商引资的综合测评中体现出卓越成就。该区在全省国家级开放创新平台的综合成效评价中位列首位，并在贵阳市对各区目标的考核中同样拔得头筹。这些成果源于对整体招商策略的系统优化，避免了简单依赖数据目标，而是强调以质量和效率为导向的统筹推进。面对外部压力，贵阳高新区强化顶层设计，落实省级和市级部署，确保招商引资工作与"一品一业、百业富贵"愿景深度融合，形成可持续的引资新格局。此过程中，不依赖单期数值考核，而是构建了长效评估机制，确保招商成效可量化且经得起实践检验。 二、产业精准招商策略成为核心驱动力。贵阳高新区明确将重点放在中高端消费品制造、先进装备制造、新能源和数字产业领域，以此引导项目引进精准匹配区域发展战略。在实施中，强化了对新业态、新技术项目的定向筛选，避免泛化吸引，确保了引入企业具有较强引领性和带动作用。例如，通过产业链深度分析，该区识别关键环节缺口，有针对性地洽谈合作项目，这不仅优化了产业布局，还降低了招商风险。实际操作中，贵阳高新区通过对接国际国内标准，提升了项目适配度，体现了招商方式的科学性和前瞻性，推动从数量扩张转向质量提升的良性循环。 三、服务体系优化是落地保障的关键一环。贵阳高新区以"服务见实效"理念为主导，推出全方位企业帮扶机制，包括简化审批流程、提供一站式咨询等，确保项目从签约到投产高效运转。在面对突发干扰时，该区创新服务模式，如推行线上对接和远程跟进，有效化解了外部挑战的冲击。通过建立常态化反馈渠道，贵阳高新区及时响应企业需求，优化营商环境，避免了因服务短板导致的资源浪费。实践中，这一服务体系不仅加速了项目落地，还增强了企业信心，形成"引得进、留得住"的良性生态，为整体招商成效提供坚固支撑。 四、综合应对挑战展示了创新韧性。贵阳高新区将疫情和经济下行视为调适机遇，而非障碍。在行动上，该区整合资源强化应急响应，例如设立专项扶持预案，协助新引进企业应对波动风险，减少不确定性影响。同时，依托精准招商策略，贵阳高新区优化项目储备机制，确保引资工作不受突发状况中断。此类创新举措不仅稳定了既有成果，还开辟了招商新路径，突显了该区以灵活变通化挑战为动力的管理智慧。整体来看，贵阳高新区将抗压能力转化为服务升级的动力，为持续提升引资质量奠定了实践基础。 五、招商引资成效为经济社会高质量发展注入持续动力。贵阳高新区的策略实践不仅推动了本地产业升级，更辐射至贵阳市乃至贵州省的经济发展全局。所引进项目在带动就业、技术创新和产业链完善方面贡献显著，与区域战略形成协同效应。通过服务优化，该区降低了企业运营成本，提升了整体效能，避免了仅追求短期指标的短视行为。展望未来，贵阳高新区将继续深化招商服务融合，确保每一次引资活动都服务于高质量发展的长期目标，为构建现代化经济体系提供坚实保障。 六、从整体视角来看，贵阳高新开发区通过系统创新将招商引资转化为区域振兴的有力引擎。该区在精准招商和服务优化的双轨机制下，构建了从策划到落地的闭环管理，确保每一步动作都聚焦实效。这避免了数据浮夸的弊端，而是强调了招商工作的社会价值和经济效益融合。在更高维度上，贵阳高新区经验可为类似发展区提供借鉴，凸显以服务为本的招商模式在推动可持续发展中的核心作用。最终，这一实践不仅强化了本地经济韧性，还为更广泛区域的高质量发展贡献了可复制样本。

  2025-07-19

• 【南明区招商】贵州人工智能产业联盟揭牌 推动大数据与AI融合创新

  贵州省在招商引资领域取得重要突破，由大数据战略重点实验室牵头成立的贵州人工智能产业技术创新联盟于近期在南明区正式揭牌。作为全省首个整合"产、学、研、资、用"资源的AI创新平台，该联盟将聚焦关键技术研发、应用场景拓展和产业生态构建，为国家级大数据综合试验区建设注入新动能。 一、构建协同创新体系的重要里程碑 该联盟的成立标志着贵州省人工智能产业发展进入新阶段。通过联合高等院校、科研机构、龙头企业及投资机构，形成覆盖技术研发、成果转化、产业孵化的完整链条。首批成员单位包含三十余家核心机构，重点布局智能算法、机器学习、计算机视觉等前沿领域。 二、深化大数据与人工智能融合应用 依托贵州省作为全国大数据产业高地的优势，联盟将重点推动三大融合：一是促进政府数据资源与AI技术结合，提升公共治理智能化水平；二是推动制造业智能化改造，在装备制造、电子信息等领域形成示范应用；三是培育智慧农业、智能医疗等特色场景，目前已启动十二个重点攻关项目。 三、打造开放共享的技术服务平台 联盟计划建设省级人工智能开放创新平台，提供算力支持、测试环境及标准体系。其中，公共数据集建设将整合多行业逾百万条标注数据，算法库已汇集国内外五十余项核心专利技术。通过定期举办创新大赛和技术沙龙，促进跨领域协作创新。 四、助推区域数字经济高质量发展 根据规划，联盟将在三年内培育二十家以上AI创新型企业，带动相关产业规模突破百亿元。重点支持本土企业参与国家级科技项目，同时建立长三角、粤港澳大湾区技术转移通道。此举将显著提升贵州省在人工智能领域的全国影响力，为数字中国建设贡献西部方案。 该联盟的运作将采取"揭榜挂帅"机制，定期发布关键技术需求清单。未来还将建立国际专家咨询委员会，引入先进经验推动产业跨越式发展，助力贵州建成具有区域特色的人工智能创新高地。

  2025-07-19

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